Willkommen bei Petershagen Kommunikation,
Ihrer Unternehmensberatung für identitätsbasierte Kommunikation.
Wir sind überzeugt davon, dass die Identität die eigentliche Kraftquelle eines Unternehmens ist. Denn in der Identität sind der sinnstiftende Zweck des Unternehmens sowie seine Werte, seine Mission und seine Vision vereint. Je mehr diese Identität sichtbar und erlebbar ist, desto authentischer und damit glaubwürdiger wird das Unternehmen wahrgenommen. Auf dieser Basis und mit einer Beratung, die Empathie, Erfahrung und Kreativität vereint, entwickeln wir zielführende Strategien und wirksame Maßnahmen, die die Menschen erreichen, weil sie echt und zutiefst menschlich sind.
Sprechen Sie mit uns. Wir finden Antworten, die das Besondere an Ihrem Unternehmen sichtbar und Sie deshalb besonders erfolgreich machen.
vigilius mountain resort.
Den besonderen Ort auf besondere Weise erlebbar machen.
Unser Leistungsportfolio.
So umfassend wie unser Beratungsansatz.
Jens Petershagen.
Beratung
Identität entscheidet.
Wer sind Sie? Und wer wollen Sie morgen sein?
Was macht die Identität eines Unternehmens aus? Welche Rolle spielen Werte, Mission, Vision und Haltungen für die Wahrnehmung des Unternehmens? Und welche Relevanz hat der Unternehmenszweck?
Petershagen Kommunikation betrachtet die Identität eines Unternehmens als maßgebliche Kraftquelle für seinen Erfolg. Unser ganzheitlicher Beratungsansatz setzt deshalb bei der Identität an und leitet alle Maßnahmen daraus ab.
Mehr als 20 Jahre Erfahrung in unterschiedlichsten Tätigkeiten im Kommunikationssektor, profundes Know-how in den relevanten Kommunikationsdisziplinen sowie unsere integrierte systemische Perspektive sorgen dafür, dass unternehmerische Ziele zum einen und Erwartungen und Interessen der Stakeholder zum anderen in Einklang kommen.
Auf Basis einer identitätsbasierten Strategie entwickeln wir Kommunikationsmaßnahmen, die Menschen emotional berühren, bewegen und an Ihr Unternehmen binden. So entsteht eine authentische Wahrnehmung Ihres Unternehmens, die glaubwürdig und damit langfristig tragfähig ist.
„Erfolg von gestern ist nicht der von morgen.“
Ein Gespräch mit Ulrich Ladurner über Unternehmergeist, Zukunft und das 100-jährige Jubiläum der Marke Dr. Schär
Wie fühlt es sich an, ein Unternehmen aufgebaut zu haben, das heute weltweit führend ist in seinem Markt?
„Das vorherrschende Gefühl ist Dankbarkeit. Ich bin den Menschen dankbar, die sich damals mit mir auf dieses Abenteuer eingelassen haben. Und denen, die ihr Engagement, ihre Ideen und ihre Kompetenzen auch heute und in Zukunft dafür einsetzen, die Geschichte von Dr. Schär fortzuschreiben. Damit meine ich nicht nur die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, sondern auch unsere Konsumenten, unsere Geschäftspartner und die Wissenschaftler, die alle gemeinsam die Entwicklung von Dr. Schär geprägt haben und weiterhin prägen. Erfolg von gestern ist nicht der von morgen. Deshalb gehört zur Dankbarkeit auch das Gefühl von Verantwortung, die Zukunft des Unternehmens weiterhin erfolgreich zu gestalten.“
Gibt es den einen Erfolgsfaktor, der sich in all den Jahren nicht verändert hat?
„Ein Unternehmen wird nicht erfolgreich, wenn man nur nach Größe, Umsatz und Marktanteilen strebt. Für den Erfolg braucht es eine grundlegende Idee, eine Mission. Je klarer diese Idee ist, umso größer der Erfolg. Rückblickend kann ich sagen, dass der Gedanke, das Leben von Menschen mit besonderen Ernährungsbedürfnissen zu verbessern, sicherlich der prägende Faktor war. Dieser Gedanke hat Kraft, er inspiriert und motiviert – früher genauso wie heute und in Zukunft.“
Welche Rolle spielt Kommunikation für den Erfolg von Dr. Schär?
„Eine wichtige Rolle! Wenn man in einem so sensiblen Markt aktiv ist, braucht man das Vertrauen der Konsumenten in die Marke. Kommunikation macht Vertrauen möglich. Das Vertrauen entsteht aber nur dann, wenn man dauerhaft ehrlich ist, wenn man wahrhaftig kommuniziert. In unserem Fall kommt aber noch eine weitere, entscheidende Dimension hinzu: Wir stellen unsere Produkte positiv dar. Wir sprechen nicht von Krankheit, sondern von besonderen Bedürfnissen, die wir besonders gut erfüllen können. Das macht einen Unterschied im Kopf – Kommunikation ist aber auch innerhalb des Unternehmens wichtig. Für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bedeutet Kommunikation Führung. Kommunikation transportiert die Kultur des Unternehmens, seinen Charakter. Sie schafft Orientierung.“
Welchen Anteil hat der Name Dr. Schär am Erfolg des Unternehmens?
„Der Meraner Arzt Dr. Anton Schär hat 1922 mit seinem „Kindergries“ ein Produkt entwickelt, das dazu beigetragen hat, die Kindersterblichkeit in Südtirol zu senken. Aufgrund von Mangelernährung waren Kinder damals in ihrer Entwicklung hohen Risiken ausgesetzt. Diese Situation hat Dr. Anton Schär erkannt und damit das Leben der Kinder verbessert. Alles, was wir heute produzieren, dient dazu, das Leben von Menschen mit besonderen Ernährungsbedürfnissen zu verbessern. Der Name ist deshalb so glaubhaft, weil er authentisch ist.“
Wie macht man ein Unternehmen zukunftssicher?
„Es ist sicher eine notwendige Bedingung, verantwortungsvoll mit den Ressourcen umzugehen. Damit meine ich die finanziellen Mittel, die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die Innovationsfähigkeit und vieles mehr. Das allein reicht aber nicht. Hinreichend zukunftssicher wird ein Unternehmen, wenn es einen erlebbaren Kern hat. Dieser Kern ist unsere Identität. Sie gilt es gleichzeitig zu bewahren und weiterzuentwickeln. Dann führt sie uns in die Zukunft.“
Ulrich Ladurner, 1949 in Meran geboren, gründete im Jahre 1980 nach der Übernahme der familieneigenen Drogerie das Unternehmen Dr. Schär. Mit rund 1.500 Mitarbeitern und 18 Standorten in Europa, Nord- und Südamerika ist das Unternehmen bei einem Umsatz von über 400 Millionen Euro heute weltweit führend im Markt für glutenfreie Ernährung. Der Name des Unternehmens geht zurück auf den Meraner Gemeindearzt Dr. Anton Schär, der 1922 mit „Dr. Schär’s Kindergries“ in Südtirol die Ernährung von Kleinkindern verbesserte. Ulrich Ladurner erwarb 1979 die Markenrechte an Dr. Schär.
Petershagen Kommunikation ist seit 2014 für das Unternehmen Dr. Schär tätig. Aufbauend auf den Ergebnissen eines Identitätsprozesses haben Jens Petershagen und sein Team das Unternehmen bei der Definition seines Leitbilds, seiner Vision und Mission und seinen Werten beraten. Auf dieser Grundlage entstanden identitätsbasierte Kommunikationsmaßnahmen wie das Filmportrait von Ulrich Ladurner, eine Publikation zur Unternehmenskultur oder das Buch „Das Leben verbessern. Unser Anspruch seit 1922.“ anlässlich des 100-jährigen Jubiläums der Marke Dr. Schär.
Haufe Group
Dr. Schär
EEW Energy from Waste
EEW Energy from Waste Nachhaltigkeitskommunikation
Druckhaus Kaufmann
vigilius mountain resort
hww hermann wienberg wilhelm
PMG
Unser Leistungsportfolio.
So umfassend wie unser Beratungsansatz.
Eine neue Unternehmensstrategie, ein Generationenübergang in einem Familienunternehmen, ein Managementwechsel, eine Akquisition, ein Merger oder auch eine Sanierungsphase – all das sind typische Situationen, in denen eine gezielte Kommunikation erfolgskritisch ist. Mit allen Zielgruppen, unabhängig davon, ob es Führungskräfte, Mitarbeiter, Kunden, Medien, Geschäftspartner oder weitere Stakeholder sind.
Unser Leistungsportfolio deckt alle Instrumente ab, um die Kommunikationsmaßnahmen zu entwickeln und zu realisieren, die das Erreichen der unternehmerischen Ziele nachhaltig unterstützen: von der Kommunikationsstrategie über die Konzeption emotional involvierender Leitideen und die Entwicklung überzeugender Botschaften bis hin zur Realisierung konkreter Maßnahmen. Ergänzend bieten wir auf Wunsch auch ein integriertes Kommunikationsmanagement an, das wir häufig in Form einer Interimstätigkeit direkt in Ihrem Hause übernehmen – inkl. entsprechender Evaluierungstools für die einzelnen Kommunikationsmaßnahmen.
Zentraler Bezugspunkt für unser gesamtes Leistungsportfolio ist immer die Identität des Unternehmens. Abhängig von der Aufgabenstellung und dem individuellen Status quo beginnt die Zusammenarbeit mit unseren Kunden deshalb häufig mit einem individuell zugeschnittenen Identitätsworkshop.
Sprechen Sie mit uns über unsere Leistungen für die identitätsbasierte Kommunikation mit Ihren Zielgruppen.
- Identität
- Strategie
- Konzeption
- Maßnahmen
- Kommunikationsmanagement
- Krisenkommunikation
- Evaluierung
Den Kern erfassen & erlebbar machen.
Die Identität eines Unternehmens sehen wir als die maßgebliche Kraftquelle für seinen Erfolg. Was aber macht die Identität eines Unternehmens aus? Und: Wie wird sie erlebbar? Die Antworten auf diese Fragen bilden die Basis für die Entwicklung glaubwürdiger Kommunikationsmaßnahmen.
Wir schaffen diese Grundlage in zwei Schritten: Zunächst erarbeiten wir gemeinsam mit den Verantwortlichen im Unternehmen in einem auf Ihre Situation und Ihr Unternehmen zugeschnittenen Workshop die prägenden Bestandteile der Identität. Dazu gehören Unternehmenszweck, Mission, Vision, Werte und darauf basierende zentrale Haltungen. An diesem Workshoptag arbeiten vorwiegend unsere Kunden – wir lenken, halten fest und fragen nach. Anschließend übernehmen wir im zweiten Schritt die umfassende Aufarbeitung der Ergebnisse sowie die Übersetzung in ein angemessenes kreatives Format: In Wort und Bild wird die Identität spürbar, sichtbar und erlebbar.
Das Ergebnis: zunächst ein überraschender, hoch emotionaler Blick in den Spiegel. Zugleich das Fundament für die künftige Kommunikation und Unternehmensentwicklung.
Chancen sehen & Potenziale heben.
Erfolgreiche Kommunikation ist die Summe vieler Faktoren, die passgenau ineinandergreifen. Deshalb starten wir die Umsetzung von Kommunikationsprojekten mit der Entwicklung einer integrierten Kommunikationsstrategie. Diese beinhaltet nicht nur den Blick auf die Erwartungen aller erfolgskritischen Stakeholder – intern und extern –, sondern stellt diesen aus der Identität abgeleitete Kernbotschaften gegenüber.
Der Nutzen: Die Kommunikationsstrategie ist nicht nur eine verbindliche inhaltliche und organisatorische Planungsunterlage, sondern dient Unternehmern, Vorstand bzw. Geschäftsführung auch zur Bewusstseinsbildung. Wer sind wir heute? Und wer wollen wir morgen sein? Zudem: Ist die Strategie diskutiert und abgestimmt, werden künftige Kommunikationsmeetings kürzer, effizienter und führen schneller zu den erwarteten Ergebnissen.
Überzeugende Ideen & wirksame Lösungen.
Kommunikationsideen, die Menschen emotional berühren und involvieren, haben die Kraft, Marken und Märkte zu bewegen. Besonders wenn sie aus der Identität eines Unternehmens abgeleitet sind. Denn dann haben sie Substanz.
Kreation ist eine der Säulen von Petershagen Kommunikation und bereits in die Entwicklung der Identität involviert. Durch die Verbindung von Ratio (Strategie) und Intuition (Kreation) wird die unverwechselbare Identität eines Unternehmens im Ganzen sichtbar – sowohl inhaltlich als auch in der treffenden Tonalität.
Die Identität und die in der Kommunikationsstrategie definierten Botschaften sind das ideale Sprungbrett für die Konzeption einer kreativen Leitidee, die Menschen ergreift und im Markt greift. Zum einen, weil sie spürbar echt und damit glaubhaft ist. Aber auch, und das ist ebenfalls entscheidend, weil sie Relevanz hat.
Kommunikation, die auf einer zentralen Leitidee basiert, ist besonders wirksam, da sie in allen Kommunikationskanälen ein prägnantes, ganzheitliches Unternehmens- und/oder Markenbild erzeugt. Ein wichtiger Beitrag, um in jedem Kontext so wahrgenommen zu werden, wie es der Identität entspricht.
Menschen bewegen & Ziele erreichen.
Jeder von uns wird jeden Tag mit unzähligen Botschaften und Informationen konfrontiert. Um in der immensen Medienflut angenehm aufzufallen, braucht man außergewöhnliche Kommunikationsmaßnahmen, die Menschen tatsächlich interessieren und emotional involvieren. Jeder Kontakt soll Wirkung zeigen!
Entscheidend für die Aufnahmebereitschaft sind der richtige Ort, der geeignete Zeitpunkt und natürlich die Relevanz der Botschaften. Unverzichtbar, sich intensiv mit der Zielgruppe zu befassen und den Kommunikationsanlass aus ihrer Perspektive zu betrachten. Mit diesem Verständnis entwickeln wir auf Basis der kreativen Leitidee und Kommunikationsstrategie emotional involvierende Maßnahmen, die greifen und ineinandergreifen. Dabei bedienen wir – gemeinsam mit unserer Community von erfahrenen Profis – das gesamte Spektrum moderner Online- und Offline-Kommunikation.
Willkommen auf einer Customer Journey, die Menschen zu Freunden und Botschaftern Ihres Unternehmens macht.
Integrierte Steuerung & gezielte Planung.
Ziele erreicht man, indem man sie im komplexen Arbeitsprozess und -alltag zu keinem Zeitpunkt aus den Augen verliert. Bei Petershagen Kommunikation stellt ein integriertes Kommunikationsmanagement die integrierte Steuerung und Planung aller Kommunikationsaufgaben sicher. Häufig leisten wir das Kommunikationsmanagement auch in Interimsfunktionen für einen vorab definierten festen Zeitraum direkt bei unseren Mandanten vor Ort.
Der Vorteil liegt auf der Hand: Erfolgen die strategische Planung, die kreative Konzeption der Maßnahmen und die integrierte Steuerung der Kommunikation über alle Disziplinen hinweg aus einer Hand, entsteht maximale Effizienz bei wenigen Schnittstellen und hoher Flexibilität.
Besonnen & zielgerichtet agieren.
Über Erfolge redet man gern. Was aber ist zu tun, wenn Unternehmen aufgrund eines Hacker-Angriffs, eines vermeintlichen Skandals oder eines Unfalls mit ernsthaften Problemen konfrontiert sind? Krisen können die verschiedensten Ursachen haben. Doch eines ist in dieser Situation entscheidend: die schnelle, besonnene und zielgerichtete Kommunikation.
Wir begegnen Krisen mit einem klaren Konzept: Auf eine vollständige Analyse der Situation folgt die kommunikative Bewertung. Jetzt wird entschieden, was wann wo zu wem zu sagen ist. Hier kommt es auf Schnelligkeit an, oft auf Stunden.
So ist es möglich in der akuten Situation den Erwartungen aller Zielgruppen zu begegnen. Solchen, die unmittelbar betroffen sind und auch solchen, die nur davon hören und sich eine Meinung bilden.
Allerdings: Die Krise kann auch Chance sein. Wer offen zu Problemen steht, plausibel erklärt, woran es gelegen hat und ausspricht, was andere lieber unter den Tisch kehren würden, genießt eine hohe Reputation und kann gestärkt aus der Situation hervorgehen.
Erfolge messen & Maßnahmen justieren.
Kontrolle ist gut, da sie Gewissheit gibt und Vertrauen schafft. Wir gewährleisten in Kooperation mit erfahrenen Partnern eine kontinuierliche Evaluierung, die individuell auf die Bedürfnisse unserer Kunden abgestimmt ist.
Abhängig von Aufgabenstellung und Ziel empfehlen wir häufig zu Beginn der Zusammenarbeit eine Status-quo-Erhebung. So können beispielsweise Selbst- und Fremdbild eines Unternehmens ermittelt und analysiert werden. So wird explizit deutlich, welche Lücken zwischen Ist- und Ziel-Zustand bestehen.
Nach der Implementierung relevanter Kommunikationsmaßnahmen sind für uns regelmäßige Erfolgskontrollen selbstverständlich. So erhalten wir ein sehr genaues Bild davon, was besonders gut funktioniert hat, wo Anpassungsbedarf besteht, und können – im Hinblick auf die angestrebte, weitere Entwicklung – justieren sowie gegebenenfalls neue Maßnahmen entwickeln.
Die Evaluierungsinstrumente, die dafür eingesetzt werden, hängen unmittelbar von den Zielgruppen und Maßnahmen, die wir entwickeln, ab. Gute Erfahrungen haben wir mit Online-Erhebungen gemacht – denn sie bieten häufig erhebliche Effizienzvorteile. Wir arbeiten für Ihren Erfolg und lassen uns auch sehr gerne daran messen.
Empathie ist eine Schlüsselkompetenz dieses Jahrhunderts.
Und entscheidend für eine erfolgreiche Zusammenarbeit.
Wir halten Empathie für eine Schlüsselkompetenz dieses Jahrhunderts. Petershagen Kommunikation ist bestens aufgestellt, um ein hoch empathisches, inhaltsgetriebenes Arbeiten zu ermöglichen. In der Zusammenarbeit mit unseren Kunden, aber auch innerhalb unserer Teams, legen wir ein humanistisches Menschenbild zugrunde, was sich nicht nur positiv auf die Atmosphäre der Zusammenarbeit, sondern unmittelbar auch auf die Ergebnisse auswirkt.
Gleichzeitig bietet unsere Organisationsform die maximale Flexibilität, um verschiedenste Kommunikationsaufgaben und Projekte unterschiedlicher Größenordnung passgenau zu betreuen.
Ansprechpartner für unsere Kunden ist Jens Petershagen gemeinsam mit einem Team erfahrener Berater und Projektmanager. Für jedes Mandat, jeden Kunden stellen wir ein Team von Beratern und Top-Kreativen zusammen, das für die spezifische Aufgabenstellung aufgrund von Erfahrungen, Kompetenzen und Stärken besonders geeignet ist. Hierzu greifen wir auf eine Community von Partnern unterschiedlichster Kompetenzen zu, die über viele Jahre gewachsen ist und auf der Grundlage eines gemeinsamen, fest definierten Wertekanons erfolgreich arbeitet.
Diese zeitgemäße und effiziente Form der Zusammenarbeit ist ein Gewinn für alle Beteiligten. Als Kunde profitieren Sie davon, dass ausschließlich Kompetenzen für Ihre spezifischen Anforderungen bereitgestellt werden. Gleichzeitig ist sichergestellt, dass jeder Partner in unserem Kompetenznetzwerk in dem für ihn idealen Umfeld und Rhythmus arbeiten kann. Diese hoch motivierte Arbeitsweise spiegelt sich auch in den exzellenten Ergebnissen wider. Arbeit, die Spaß macht, führt zu Lösungen, die Freude bereiten.
Christin Kaiser
Beratung
„Überzeugende Beratung bedeutet für mich, schon heute daran zu denken, was morgen wichtig wird. Das heißt auch, jedes noch so kleine Detail zu sehen.“
Dagmar König
Konzept & Text
„Konzepte und Ideen zu entwickeln, die Menschen berühren, weil sie echt und glaubhaft sind: Das ist mein Anspruch. Und mit Verlaub, der schönste Job der Welt.“
David Becker
Projektmanagement
„Die Voraussetzung für Kreativität? Präzision und Ordnung im Projektmanagement.“
Dominik Wolff
New Business & Beratung
„Wirklich glaubwürdig ist man nur, wenn man von der Qualität der Leistungen überzeugt ist.“
Florian-Ulrich Werg
Strategieberatung
„Ich helfe Unternehmen ihre Marken strategisch zu führen und sie zum Treiber von Interaktionen und Verhalten zu machen. Dafür gehe ich von der Brücke in den Maschinenraum und zurück.“
Hauke Brekenfeld
Strategieberatung
„Als strategischer Kommunikationsberater arbeite ich vor allem mit Social Entrepreneurs, sozialen Organisationen und nachhaltig wirtschaftenden Unternehmen. Dabei geht es zumeist um Fragen von Identität, um Markenentwicklung und um Nachhaltigkeitsthemen.“
Jens Petershagen
„Kommunikation ist dann glaubwürdig, wenn sie authentisch ist. Da unterscheiden sich Menschen nicht von Unternehmen.“
Karin Greisner
Grafikdesign
„Corporate Design, Editorial Design und Multimedia Design. Das ist meine Leidenschaft. Jeden Tag.“
Markus Püttmann
Fotograf, Coach & Facilitator
„Ich mache sichtbar, was unter der Oberfläche schlummert. Und stärke dadurch mein Gegenüber, eine Position einzunehmen: die eigene. So entstehen ausdrucksstarke und ästhetische Porträts. Und Lösungen für anstehende Themen.“
Markus Stolz
Innovationsberatung & Marktforschung
„Was vorne fehlt, fehlt hinten doppelt“ – mein Fazit aus mehr als 25 Jahren Wissens- und Forschungsarbeit in der Marken-, Unternehmens- und Produktentwicklung. Und Maßgabe für eine ganzheitliche Innovationsberatung und wirksame Marktforschung.“
Matthias Wetzel
Konzept & Text
„Mit mehr als 25 Jahren Erfahrung und einer systemischen Perspektive entwickle ich Kommunikation in allen Spielarten, heute mit einem Schwerpunkt auf interner Kommunikation. Von der der kreativen Leitidee bis zur emotionalen und mediengerechten Umsetzung.“
Max Petershagen
Recherchen & Inspiration
„Parallel zu meinem Studium lerne ich die Abläufe in einer Kommunikationsberatung kennen und unterstütze mit Recherchen und Inspiration mit Gen Z-Perspektive.“
Melinda Schafstein
Projektmanagement
„Hinter jedem Projekt steckt eine gute Seele.“
Natalie Opatz
Konzept & Text
„Die Essenz extrahieren, den passenden Blickwinkel einnehmen und das in gute Worte fassen – so bringe ich Themen an die Leute, die angesprochen werden sollen. Am liebsten intelligent, gerne anders, aber vor allem treffend.“
Noni Mars
Recherchen & Inspiration
„Parallel zu meinem Studium lerne ich die Abläufe in einer Kommunikationsberatung kennen und unterstütze mit Recherchen und Inspiration mit Gen Z-Perspektive.“
Norbert Dietsche
Bildbearbeitung
„Als Bildbearbeiter ist man Photoshop-Artist, digitaler Retuscheur, Composer, Optimierer und bei Porträts gelegentlich auch Schönheitschirurg. Sehr gute Bilder zum Besten verändern: Das ist mein Job.“
Otilia Vakej
Konzept & Design
„Mit Ideen Interesse wecken und mit Konzepten Relevanz schaffen. Kommunikationsdesign ist doch eigentlich ganz einfach.“
Peter Hirrlinger
Konzept & Text
Gute Kommunikation ist wie ein guter Flirt: Die Chance, dass man gemeinsam in der Kiste landet, erhöht sich deutlich, wenn man sich etwas Besonderes einfallen lässt.
Stefanie Reeb
Konzept & Design
„Als Designerin geht es mir darum, die Essenz des Unternehmens zu verstehen und visuell umzusetzen. Dieses tiefe Einlassen führt zu maßgeschneiderten Ergebnissen, die für Aufmerksamkeit sorgen und Bestand haben.“
Victoria Franke
Projektmanagement
„Erfolgreiches Projektmanagement bedeutet für mich: klar definierte Ziele, effiziente Prozesse und ein engagiertes Team.“
Christin Kaiser
Beratung
„Überzeugende Beratung bedeutet für mich, schon heute daran zu denken, was morgen wichtig wird. Das heißt auch, jedes noch so kleine Detail zu sehen.“
Dagmar König
Konzept & Text
„Konzepte und Ideen zu entwickeln, die Menschen berühren, weil sie echt und glaubhaft sind: Das ist mein Anspruch. Und mit Verlaub, der schönste Job der Welt.“
David Becker
Projektmanagement
„Die Voraussetzung für Kreativität? Präzision und Ordnung im Projektmanagement.“
Dominik Wolff
New Business & Beratung
„Wirklich glaubwürdig ist man nur, wenn man von der Qualität der Leistungen überzeugt ist.“
Florian-Ulrich Werg
Strategieberatung
„Ich helfe Unternehmen ihre Marken strategisch zu führen und sie zum Treiber von Interaktionen und Verhalten zu machen. Dafür gehe ich von der Brücke in den Maschinenraum und zurück.“
Hauke Brekenfeld
Strategieberatung
„Als strategischer Kommunikationsberater arbeite ich vor allem mit Social Entrepreneurs, sozialen Organisationen und nachhaltig wirtschaftenden Unternehmen. Dabei geht es zumeist um Fragen von Identität, um Markenentwicklung und um Nachhaltigkeitsthemen.“
Jens Petershagen
„Kommunikation ist dann glaubwürdig, wenn sie authentisch ist. Da unterscheiden sich Menschen nicht von Unternehmen.“
Karin Greisner
Grafikdesign
„Corporate Design, Editorial Design und Multimedia Design. Das ist meine Leidenschaft. Jeden Tag.“
Maria Klein
Konzept & Design
„Ich liebe es, Ideen zu haben. Und diese dann umzusetzen. Ob Print, Film, BTL oder Online – jedes Medium ist bespielbar. Denn eine gute Idee wirkt überall.“
Markus Püttmann
Fotograf, Coach & Facilitator
„Ich mache sichtbar, was unter der Oberfläche schlummert. Und stärke dadurch mein Gegenüber, eine Position einzunehmen: die eigene. So entstehen ausdrucksstarke und ästhetische Porträts. Und Lösungen für anstehende Themen.“
Markus Stolz
Innovationsberatung & Marktforschung
„Was vorne fehlt, fehlt hinten doppelt“ – mein Fazit aus mehr als 25 Jahren Wissens- und Forschungsarbeit in der Marken-, Unternehmens- und Produktentwicklung. Und Maßgabe für eine ganzheitliche Innovationsberatung und wirksame Marktforschung.“
Matthias Wetzel
Konzept & Text
„Mit mehr als 25 Jahren Erfahrung und einer systemischen Perspektive entwickle ich Kommunikation in allen Spielarten, heute mit einem Schwerpunkt auf interner Kommunikation. Von der der kreativen Leitidee bis zur emotionalen und mediengerechten Umsetzung.“
Max Petershagen
Recherchen & Inspiration
„Parallel zu meinem Studium lerne ich die Abläufe in einer Kommunikationsberatung kennen und unterstütze mit Recherchen und Inspiration mit Gen Z-Perspektive.“
Melinda Schafstein
Projektmanagement
„Hinter jedem Projekt steckt eine gute Seele.“
Natalie Opatz
Konzept & Text
„Die Essenz extrahieren, den passenden Blickwinkel einnehmen und das in gute Worte fassen – so bringe ich Themen an die Leute, die angesprochen werden sollen. Am liebsten intelligent, gerne anders, aber vor allem treffend.“
Norbert Dietsche
Bildbearbeitung
„Als Bildbearbeiter ist man Photoshop-Artist, digitaler Retuscheur, Composer, Optimierer und bei Porträts gelegentlich auch Schönheitschirurg. Sehr gute Bilder zum Besten verändern: Das ist mein Job.“
Otilia Vakej
Konzept & Design
„Mit Ideen Interesse wecken und mit Konzepten Relevanz schaffen. Kommunikationsdesign ist doch eigentlich ganz einfach.“
Peter Hirrlinger
Konzept & Text
Gute Kommunikation ist wie ein guter Flirt: Die Chance, dass man gemeinsam in der Kiste landet, erhöht sich deutlich, wenn man sich etwas Besonderes einfallen lässt.
Stefanie Reeb
Konzept & Design
„Als Designerin geht es mir darum, die Essenz des Unternehmens zu verstehen und visuell umzusetzen. Dieses tiefe Einlassen führt zu maßgeschneiderten Ergebnissen, die für Aufmerksamkeit sorgen und Bestand haben.“
„Kommunikation ist dann glaubwürdig, wenn sie authentisch ist.
Da unterscheiden sich Menschen nicht von Unternehmen.“
Jens Petershagen
Jens Petershagen berät Unternehmer, Vorstände und Geschäftsführer überwiegend mittelständischer Unternehmen in allen Fragen identitätsbasierter Kommunikation. Dabei legt er einen Kommunikationsansatz zugrunde, der auf wirtschafts- und sprachwissenschaftlichen Modellen, ergänzt um eine systemische Perspektive, beruht.
Mehr als 20 Jahre Erfahrung als Berater, Unternehmer, Kommunikations- und Marketingleiter sowie in weiteren verantwortlichen Funktionen auf Unternehmens- und Agenturseite bilden eine solide Grundlage für seine heutige Tätigkeit.
Jens Petershagen ist seit 2006 selbstständig tätig, seit 2008 als geschäftsführender Gesellschafter der Petershagen Kommunikation GmbH. Zuvor arbeitete Jens Petershagen seit den neunziger Jahren für Unternehmen wie Daimler, Deutsche Telekom und verschiedene Unternehmen der RWE Group sowie für Agenturen wie Springer & Jacoby und BBDO.
Sein Know-how bezieht Jens Petershagen aus regelmäßigen Weiterbildungen in verschiedensten Bereichen, u. a. in einer mehrstufigen systemischen Ausbildung. Er schloss ein Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, Sprachwissenschaften und Betriebswirtschaft/Marketing in Stuttgart-Hohenheim bzw. Köln ab..
Kontakt:
Petershagen Kommunikation GmbH
Ehrenstraße 41
50672 Köln
Deutschland